Оповещение руководителя
27 may 2026

Оповещение руководителя

Всем привет, такой вопрос когда лучше оповестить руководителя о беременности у меня 9 неделя. Робота у меня не пыльная и не тяжелая работаю с людьми.
maam app

Поделитесь своей историей в приложении maam

Присоединяйтесь к тысячам мам — публикуйте, реагируйте и получайте поддержку

Оценка 4.8· 417,594 отзывов
  • Я сообщила только тогда, когда необходимо было сходить на первый скрининг. До этого никто не знал
  • Я сообщила на 15 неделе перед днем, когда собиралась уйти на больничный на неделю. Сказала что у меня капельницы всю неделю будут. А сама тупо пошла к терапевту, сказала что мне плохо и отдыхала неделю на больничном
  • Я сообщила после того, как встала на учёт и начались анализы и врачи. Чтобы каждый раз не придумать - куда мне надо к 14.30 или почему приехала к 10.00.
  • Я сообщила после 2 скрининга.
  • я сообщила на 20 неделе. коллектив женский, директор с придурью, ожидала пакости какие-нибудь. а оказалось,все хорошо) в отпуск по БиР пошла, большую пачку памперсов подарили. много историй знаю ,что беременеют,и начинается травля . При сообщении о своей беременности этого опасалась. на скрининг сходила,убедилась,что все норм, и рассказала
  • Я сказала перед первым скринингом, так как на него все равно нужно было отпрашиваться и это делать намного проще, когда работодатель знает о твоём положении.
  • За 2 недели до ежегодного отпуска оповестила , тк потом сразу в декрет ушла
  • я хотела сообщить после скрининга первого, но пропустила какое-то мероприятие, директор позвонила и уточнила, почему меня не было, а я на учёт вставала, не успела вернуться, так она и узнала о первой беременности. про вторую на 25 неделе сообщила
  • 10 января у меня заканчивалась флюра, сказали срочно принести.. 6 января узнала что беременна. Пришлось сказать сразу.
  • я после первого скрининга сообщила,так было спокойнее
  • Встанете на учет, возьмите справку у гинеколога , и сообщите. Все равно руководство должно знать. Потому что вас будут обязаны отпускать на приемы к врачу
  • по-правилам, условному закону за две недели до декретного отпуска должны сообщить.
  • Я тоже сообщила где-то на 20 неделе, все порадовались, коллектив у нас хороший. Но вообще Вы не должны никого информировать, по сути, можете за день до декрета сообщить, заявление написать и уйти. Тут только как Вы считаете нужным и комфортно-спокойным для Вас
  • а так из-за походов по врачам сложно скрывать
  • Спасибо всем огромное за ответы ❤️
  • darka3282_26iuni ,у меня коллектив маленький и мы по хорошему семья.Кроме одной женщины ей 35,младше меня на два года,там нервы в мою сторону,издевки,требования работать с ней наравне,я работаю на полную отдачу,кроме того,что не таскаю тяжести по 10 кг.У меня уже 4 беременность и было до этого три выкидыша,после последнего в 18 недель она в кругу коллег сказала,слава Богу,надоела носится со своими пузом.Кроме вечно беременная кошка она меня не называет,конечно когда меня нет,она мне в глаза такое не говорит.Но жалобы начальству на меня с 6 недель беременности от нее приходят каждые два дня.При этом она 6 лет лечится от бесплодиях и летом хотят с мужем на Эко идти,при этом беременные для нее свиноматки,дети нахлебники.А нервничать я не собираюсь из за нее,пусть ругается сколько хочет.Она абсолютно со всеми ругается в коллективе,мы уже привыкли за 5 лет.Просили у начальства ее уволить,не могут,работает официально,уволить не за что.
  • Tonia кошмар,какие люди злые.😠. правильно не обращайте внимания. ну ее в баню
читать в maam

Читать дальше

Смотреть все →
QR code

присоединяйтесь к таким же мамам, как и вы

Скачайте maam, чтобы получать поддержку, делиться опытом и общаться с врачами

want to meet women like you?
Рейтинг 4.8
maam app

Тысячи мам на вашем сроке

Задайте вопрос — вам ответят

Вступить