работа

А подскажите вы когда проходили мед комиссию для работы туда не входил гинеколог?

polli вроде же не везде нужна медкомиссия

D.Elena ну, я работаю (сейчас в декрете) на складе с продуктами, там всем необходимо проходить медкомиссию раз в год. Независимо от должности, хоть ты грузчик, хоть руководитель

Я устраивалась на работу примерно на 5 неделе, тоже скрыла)) но потом всю дорогу переживала как скажу руководству о своем положении. Работала, старалась, брала на себя инициативу, старалась делать больше чем от меня ждали (работа в it) Испытательный срок разумеется прошла. Примерно за полтора месяца до декрета сказала. Мужчина руководитель отреагировал нормально, а вот зам женьщина не очень)) но в декрет ушла, декретные выплатили. До этого стаж был большой. но в целом ситуация так себе ))

Krissi а в чем вы осуждает? не работодатель же платит декретные. а когда я буду в декрете на мое место могут взять сотрудника

Anastasia есть стаж. из за бывшего уже начальника пришлось уволится. отказал мне в работе после выхода с декрета. так что у меня всего лишь перерыв 3 месяца. сейчас он уволился и я вернулась

Krissi ну лучше быть с 3 детьми без декретных, чем идти на какие то принципы что мол так нельзя?

Из за таких потом и отношение к беременным иное((( осуждаю!

Anastasia стаж и тем более продолжительностью в три года не нужен. Смотрится зп за последние два года, но: можно устроиться хоть за месяц до родов, отработать два дня на полную ставку и получить минималку пособия по БИР. Я устроилась в нач беременности, до этого 2 года не было оф зп, отработала 4 месяца + отпуск обычный + потом декрет пошел = мне пришла минималка с районным коэффициентом

лена лучше быть честным по жизни, но это видимо не про вас.) Трудиться, зарабатывать, а не сидеть на шее у государства, работодателя и так далее. Люди тратят время на вашу адаптацию, обучение, а вы потом сливаетесь, если вы не понимаете этого, то о чем вообще речь…

Krissi и директор компании в курсе. а всем остальным знать не нужно

Krissi смотрите я была в декрете можно так сказать, родила преждевременно неудачно на сроке 24 недели. мне мой руководитель сказал что я ему не нужна на работе и он меня сгноит если вернусь, тут пришлось уйти. сейчас я возвращаюсь на свое рабочее место уже из принципа что он со мной так обошёлся. а могла спокойно выйти и работать. тем более прошло всего 3 месяца

Krissi и адаптация мне не нужна, т.к. я там работала 3 года

Krissi он не дал мне возможность продолжить работу, хотя сам через месяц уволился. и в чем тут я не честная, возвращаться на свое место когда человек гниль ушел?

не осуждаю .у подруги в мелкой конторе многие девчонки и до 8 месяцев работали , и выходили на работу сразу почти либо дистанционно если была возможность. + it сектор можно взять и удаленку какую 🤔 и деньги будут и стараться будете чтобы работу сохранить 👌

Майя какое такое?

вот кто осуждает, а вы вообще знаете о том что беременной не могут отказать в работе если она не связана с тяжёлой. почему вы так рассуждаете. ситуация бывает разная. как к примеру беременная может уйти от мужа по какой либо причине и что ей из за таких вот осуждающих сидеть без денег? или ей сразу в бомжы пойти. у вас какое то мнение извините не от мира всего. причем тут вообще сидеть на шее государства? на шее она сидела б не имея оф работы и подав потом на пособия. а тут собралась и устроилась чтоб хоть как то потом кормить детей! и не важно пусть муж работает и ТД. денег лишних не бывает

1. Люди чаще всего мыслят не категориями закона или поддержки материнства, а своим личным удобством, страхами и бытовыми стереотипами.2. я не совершила ничего противозаконного или постыдного. Я устроились работать и честно выполню задачи в меру своих сил, чтобы позаботиться о будущем своего ребенка. Это абсолютно нормальное, зрелое поведение женщины.

лена нормальное - это заранее все подготовить, найти работу и отработать какое-то время, а не ради выплат, будучи уже беременной. Потом женщины удивляются, что никуда не берут бездетных женщин 25-30 лет.

Ririn бывает же иногда, чтобы забеременеть уходишь с работы. Не у всех по плану получается. Я вот после бесплодия, только после увольнения получилось. Ито я даже не думала, что так получится. Пришлось вернуться на работу после того, как забеременела. Сейчас же все дорого. Хочется по уходу за ребенком уйти спокойно и не думать, как экономить.

Это нормально. Мы же не виноваты, что девочками родились. Я вернулась на предыдущую работу на 12неделе. Но скрыть не получилось. Взяли. Все платит сфр, а не с кармана коллег. Так что вообще не парьтесь и работодатель не имеет права отказывать из за беременности, если есть вакансия . Даже на последнем сроке. Им то что. Не их деньги.

Ririn а так конечно, если бы богатые были в беременность бы не работала и не рисковала с здоровьем ребенка и себя. Или если бы у мужа сверх.зарплата была за двоих🙊

лена то что вы не указали что вы беременны!

лена вы сами себе противоречите, в посте написано, что устроились на 15 неделе. На досуге подумайте о справедливости и честности, если каждый начнет с себя, то что-то да изменится.

Айна мне кажется просто у осуждающих меня, какие то внутренние комплексы есть на этот счёт. а у меня и работа и стаж. тем более директор в курсе моей беременности

Krissi на 15, уволилась 3 мес назад. ну и посчитайте.

Майя почитайте в комментах историю моего увольнения. и в чём я не права. человека уволили я вернулась

Ririn почитайте историю в комментариях моего увольнения. я возвращаюсь в туже фирму в которой работала

А смысл? Если до этого стажа нет три года, то и выплат же вроде нет или как-то по-другому?

polli никогда не проходила для работы медкомиссию , даже не знаю для каких вакансий она нужна.