работа

Если Вам дадут именно медицинское заключение о переводе на другую работу, то вы дополнительно пишите заявление о переводе.. предоставляете это работодателю, если легкого труда нет, то Вас отстранят до декрета, с сохранением среднего заработка

Олька вот как должно быть

Олька я думаю в этом нет проблем, гинекологу скажите, что на работе нужно именно мед заключение о переводе на легкий труд) далее они должны разобраться😁

Lini спасибо,у нас все кто беременные когда встают на учет ,сразу сидят дома.

Значит работодатель должен отправить вас сидеть дома с сохранением среней ЗП.

Добрый день! К сожалению никак,я сама раньше работала в заводе тяжело но нужно аккуратно работать. До 30 недели ушла в декрет отпуске.

мне работодатель объяснил что легкого труда нет просто раньше уйду до декрета и буду сидеть дома,а потом в декрет,уйду.

Легкий труд нет понимания в трудовом кодексе. Есть только определенные ограничения. Обычно либо переводят на другую должность, где проще работать либо сокращенный день.

у меня тоже нет лёгкого труда , мне сказали что а отделе кадров могут предложить альтернативу если согласна то хорошо , если нет до отстраняют от работы с сохранением средней ЗП. я месяц доработываю и ухожу